本報(bào)訊 （記者廖嘉明 通訊員余佳）昨日，深圳人才大市場(chǎng)發(fā)布了2010年第一季度深圳人才大市場(chǎng)才市指數(shù)，就業(yè)壓力指數(shù)均小于1，求職者就業(yè)壓力不大。 
　　招聘單位數(shù)上升15.4%
　　根據(jù)人才市場(chǎng)統(tǒng)計(jì)，今年第一季度與2009年同期相比，招聘會(huì)場(chǎng)次持平，但招聘單位數(shù)增加15.4%。2010年第一季度，人才市場(chǎng)共吸引了10448家次用人單位前來招聘，提供就業(yè)崗位129766個(gè)，招聘總需求人數(shù)482397人，求職者達(dá)207653人次。
　　從招聘單位數(shù)來看，排名前十的行業(yè)依次為：電子業(yè)、制造業(yè)、計(jì)算機(jī)行業(yè)、金融業(yè)、通訊業(yè)、商貿(mào)業(yè)、建筑業(yè)、科學(xué)研究/技術(shù)服務(wù)/地質(zhì)勘察業(yè)、物流業(yè)、中介服務(wù)業(yè)，該十個(gè)行業(yè)的招聘單位數(shù)占整體招聘單位數(shù)50%。而通過各行業(yè)招聘單位數(shù)量的比較，總體來看，第二產(chǎn)業(yè)復(fù)蘇勢(shì)頭明顯。
　　招聘單位景氣指數(shù)方面，以2009年全年平均招聘單位數(shù)為基準(zhǔn)數(shù)100，2010年各月招聘單位景氣指數(shù)為：47.93、44.86、201.38，受企業(yè)招聘活動(dòng)結(jié)束及農(nóng)歷新年兩方面因素影響，今年1、2月份市場(chǎng)表現(xiàn)較為低迷，而3月份伴隨著大批返鄉(xiāng)勞動(dòng)力“回流”深圳，人才市場(chǎng)呈現(xiàn)招聘非常景氣的現(xiàn)象。
　　3月求職人數(shù)環(huán)比增300%
　　受經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇帶動(dòng)影響，2010年第一季度深圳才市人才供給1月、2月、3月呈現(xiàn)逐月遞增的趨勢(shì)，1月份求職人數(shù)為29783人次，2月份求職人數(shù)為35529人次，3月份求職人數(shù)為142341人次，3月份求職人數(shù)環(huán)比增長(zhǎng)300%，迎來了節(jié)后求職高峰。
　　出現(xiàn)這種狀況一方面由于返鄉(xiāng)過年勞動(dòng)力的“回流”現(xiàn)象，另一方面“春風(fēng)行動(dòng)”免費(fèi)專場(chǎng)招聘會(huì)的開展也吸引了大量求職者前往。
　　而從人才供給來源來看，來深求職者仍以外省人口居多，深圳市本地居民較少。
　　與此相對(duì)應(yīng)，2010年第一季度就業(yè)壓力指數(shù)（等于求職人數(shù)/需求人數(shù)）在1月、2月、3月份分別為：0.33、0.56、0.43，就業(yè)壓力指數(shù)小于1，整體需求大于供給，求職者一方壓力減小。與2009年同期比較，求職者月度整體就業(yè)壓力均進(jìn)一步減小，特別是3月份，就業(yè)壓力明顯降低了。
　　人才市場(chǎng)預(yù)計(jì)，隨著下一季度的來臨，企業(yè)在制定本年度招聘計(jì)劃之后，招聘需求將更趨于理智，由于深圳人才引進(jìn)政策的逐漸明朗，部分人才將會(huì)被吸引來深，深圳人力資源結(jié)構(gòu)分布與各項(xiàng)市場(chǎng)景氣指數(shù)走勢(shì)將更進(jìn)一步趨于合理。
　　十大人才最缺乏行業(yè)
　　通訊業(yè)
　　汽車/摩托車（制造與維護(hù)、配件、用品）
　　服裝
　　化工行業(yè)
　　教育事業(yè)
　　電子業(yè)
　　制造業(yè)
　　旅游業(yè)
　　科學(xué)研究/技術(shù)服務(wù)/地址勘查業(yè)
　　機(jī)電業(yè)