2月18日，浙江正和造船有限公司增發了2輛大巴車前往江蘇南通，包車接六七十位新員工到廠里工作。春節后，2700多位外來務工人員分乘52輛公司包車，從江蘇、云南、貴州等地回到正和公司工作。節后，正和公司員工返崗率達72%，創下新高。
    今年春節前夕，正和公司出資160萬元包了82輛大巴車送員工回家過年�！鞍�車送走了3762名員工，正月初九開始接員工回來，到元宵節那天已有2700多人坐包車來公司上班，其中有1600多位是老員工.”正和公司相關負責人大大舒了一口氣。今年春節過后，不少沿海城市的企業鬧起了用工荒，而正和公司員工節后返崗率達到了72%，比去年還要高。這位負責人高興地說，公司正月初八就開工了，這幾天幾乎每天早上都能聽到員工們慶祝新年開工的鞭炮聲。
    來自湖南郴州的周鋼橋，2月13日乘包車從老家回到公司，第二天他就上班了。2009年下半年，從郴州無線電管理局退休的周鋼橋跟著哥哥周鐵橋來到正和公司工作。與以往不同的是這次春節回來，周鋼橋還為公司帶來了10位技術工人。“在老家過春節時，一些熟人聽說我們公司待遇好，工作環境也舒心，春節還有包車接送，就紛紛要求我帶他們來舟山工作�！敝茕摌蚪榻B說。
    談起公司的免費包車，周鋼橋一臉驕傲：“我一個老鄉在其他單位工作，春節他們30個人自己掏腰包坐包車回家，一趟就花了1.8萬元呢!”周鋼橋是正和船廠的技術人員，也有其他船廠想高薪挖他，都被周鋼橋婉言謝絕了：“老板這么關心員工，我喜歡這里。”
    2月18日下午，新員工顧春紅和其他上百位員工在食堂里認真地聽老師傅講解安全知識，對重要的內容顧春紅還做了筆記。顧春紅來舟山打工已有七八年了，工作過的船廠將近10家�！罢�月初十，正和公司的包車開到我老家，我就跟著老鄉一起到正和公司上班了。 ”顧春紅介紹說，去年他只有四五千元一月的工資，現在新單位工作，一個月加到6000多元工資了。
    除了工資待遇，讓顧春紅滿意的還有住宿條件。記者來到顧春紅的宿舍，看到宿舍里接入了有線電視、還安裝了空調，并提供熱水。顧春紅指著他睡的上鋪說：“公司考慮得真周到，通常單位宿舍的床只有1.2米寬，這里有1.5米寬呢！勞累了一天后，能睡個舒服覺.”
    該公司相關負責人說，今年公司手上的訂單有30多艘船，有了這些安心在公司上班的工人，完成今年的生產任務就不愁了。