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武漢中力物流推行質(zhì)量管理促發(fā)展

2008-7-30 14:32:00 來(lái)源:現(xiàn)代物流報(bào) 編輯:56885 關(guān)注度:
摘要:... ...
□ 本報(bào)記者 李建軍 特約記者 徐澤雄
    武漢中力物流公司于2007年推行ISO9001:2000質(zhì)量管理體系工作,并經(jīng)國(guó)家質(zhì)量管理體系認(rèn)證機(jī)構(gòu)評(píng)審合格,頒發(fā)證書(shū)。申報(bào)ISO9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證,是武漢中力物流公司迎接日趨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),強(qiáng)化公司內(nèi)部管理的一個(gè)重要步驟,也是持續(xù)提高服務(wù)質(zhì)量的重要保證,將有力地推進(jìn)公司整體管理水平的提升和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
    借企業(yè)轉(zhuǎn)型之機(jī),著力提高管理水平
    武漢中力物流有限公司成立于2005年6月,是直屬于武漢鐵路局從事國(guó)際、國(guó)內(nèi)物流綜合業(yè)務(wù)的鐵路物流企業(yè),主營(yíng)國(guó)際、國(guó)內(nèi)貨運(yùn)代理、鐵路運(yùn)輸咨詢(xún)及技術(shù)服務(wù)、運(yùn)輸貿(mào)易、貨物倉(cāng)儲(chǔ)、配送、包裝、加工等業(yè)務(wù)。下屬8個(gè)分公司,94個(gè)經(jīng)營(yíng)點(diǎn),覆蓋武漢、豫南和湖北麻城三大地區(qū)40余個(gè)縣市。幾年來(lái),利用鐵路優(yōu)勢(shì)建立了聯(lián)系全國(guó)的鐵路信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),通過(guò)信息網(wǎng)絡(luò)、鐵路電報(bào)、電話(huà)等通訊手段同數(shù)千家貨主保持聯(lián)系,與武鋼、東風(fēng)汽車(chē)公司、中石化、雙匯集團(tuán)等國(guó)內(nèi)外著名企業(yè)建立了良好的合作關(guān)系。2007年,公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)總額為3.18億元。其中,物流業(yè)務(wù)收入2.1億元,占業(yè)務(wù)總額的61%。從目前發(fā)展態(tài)勢(shì)來(lái)看,2008年公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)總額將會(huì)有新的突破,預(yù)計(jì)比2007年增長(zhǎng)10%左右。
    作為傳統(tǒng)鐵路企業(yè),公司主動(dòng)擯棄“鐵老大”的陳舊觀念,大力實(shí)施管理模式、經(jīng)營(yíng)模式的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型。
    首先,實(shí)施扁平化管理。由過(guò)去多層級(jí)管理轉(zhuǎn)變?yōu)楣尽⒎止尽⒔?jīng)營(yíng)部“三級(jí)管理、兩級(jí)核算”模式,提高管理效能和信息反饋的響應(yīng)速度;按照現(xiàn)代企業(yè)管理方式不斷加強(qiáng)公司內(nèi)部管理,提高公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
    其次,注重企業(yè)文化建設(shè)。積極邀請(qǐng)地方物流協(xié)會(huì)專(zhuān)家給予指導(dǎo),重新設(shè)計(jì)了決策層、管理層、作業(yè)層的物流管理流程和考核標(biāo)準(zhǔn),開(kāi)展了“建標(biāo)、對(duì)標(biāo)、貫標(biāo)”工作。采取“領(lǐng)導(dǎo)推動(dòng)、全員參與、客戶(hù)監(jiān)督”等方式,對(duì)服務(wù)流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了重組和再造,形成了一套適應(yīng)市場(chǎng)需要的管理模式。
    再次,加強(qiáng)公司內(nèi)部管理。當(dāng)前,物流行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,物流企業(yè)要想在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立足并發(fā)展,就必須建立一套適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的管理機(jī)制,把服務(wù)質(zhì)量管理作為企業(yè)管理的核心和重點(diǎn),不斷提高物流服務(wù)質(zhì)量,更好滿(mǎn)足客戶(hù)需求。中力物流公司為了實(shí)現(xiàn)自己的質(zhì)量戰(zhàn)略,建立了一套適合公司發(fā)展的質(zhì)量管理體系,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)推動(dòng)、全員參與的方式,使質(zhì)量管理的理念滲透到公司的各個(gè)管理、生產(chǎn)環(huán)節(jié),為公司科學(xué)、健康、穩(wěn)步發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),促使公司整體管理水平上到一個(gè)新的平臺(tái),2007年被中國(guó)物流與采購(gòu)聯(lián)合會(huì)評(píng)審為國(guó)家4A級(jí)物流企業(yè)。
    推行國(guó)際質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)
    現(xiàn)代企業(yè)必須推行現(xiàn)代管理模式。要想上水平,上檔次,求發(fā)展,就應(yīng)該引入先進(jìn)的管理模式。武漢中力物流公司把推行ISO9001:2000質(zhì)量管理體系作為今后發(fā)展的需要,主要體現(xiàn)在三個(gè)方面:
    一是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,促進(jìn)公司又好又快發(fā)展的需要。在日趨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,物流行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)也日趨白熱化,不同類(lèi)型的物流企業(yè)都會(huì)采取不同的競(jìng)爭(zhēng)方式來(lái)尋求自己的立足之地。公司各級(jí)管理者首先考慮的是變革,這種變革是適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的變革,是促進(jìn)公司發(fā)展的變革。變革就是建立現(xiàn)代企業(yè)的管理模式,用先進(jìn)的管理制度規(guī)范企業(yè)和職工個(gè)人行為,達(dá)到真正使客戶(hù)滿(mǎn)意的目的。因此,樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀,掌握先進(jìn)的管理技術(shù),用新觀念、新制度替代那些不適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的傳統(tǒng)管理模式,已成為促進(jìn)公司又好又快地發(fā)展的重要途徑。
    二是獲取進(jìn)入市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng) “通行證”的必然。物流企業(yè)的產(chǎn)品就是服務(wù),服務(wù)質(zhì)量的好壞所反映的就是產(chǎn)品質(zhì)量的優(yōu)劣。激烈的行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中,為客戶(hù)提供高質(zhì)量的產(chǎn)品是企業(yè)提高利潤(rùn)、發(fā)展壯大的惟一出路。而一套持續(xù)穩(wěn)定保證質(zhì)量的質(zhì)量管理體系,是企業(yè)實(shí)力的反映。公司需要“ISO9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證企業(yè)”這張名片,提高企業(yè)的社會(huì)知名度和競(jìng)爭(zhēng)能力。
    三是規(guī)范管理,提高質(zhì)量和效益,獲取利益最大化的需要。公司要想在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中立于不敗之地,爭(zhēng)取到更多的市場(chǎng)份額,就必須充分?jǐn)U展公司的市場(chǎng)知名度,通過(guò)加強(qiáng)內(nèi)部管理,取得用戶(hù)的信任,尋求更廣闊的發(fā)展空間,獲得更多的生產(chǎn)合同。
    公司今后發(fā)展規(guī)劃及戰(zhàn)略目標(biāo)
武漢鐵路局作為公司的投資主體,其雄厚的經(jīng)濟(jì)實(shí)力為公司提供了強(qiáng)大的經(jīng)濟(jì)支撐。在鐵路局的大力支持下,公司制定了今后3年的發(fā)展規(guī)劃及戰(zhàn)略目標(biāo)。
    一是利用鐵路運(yùn)輸優(yōu)勢(shì),做大做強(qiáng)貨運(yùn)代理業(yè)。貨運(yùn)代理業(yè)務(wù)是公司目前的主體業(yè)務(wù),2007年的業(yè)務(wù)收入占總收入的60%左右。今后公司將進(jìn)一步加大資金和設(shè)備的投入,充分利用鐵路運(yùn)輸優(yōu)勢(shì),擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)范圍和輻射面,力爭(zhēng)在3年內(nèi)將武漢中力物流公司打造成為武漢市最大最強(qiáng)的物流企業(yè)。
    二是大力建造物流基地,積極發(fā)展綜合物流服務(wù)。為了擴(kuò)大公司的經(jīng)營(yíng)范圍,從而為客戶(hù)提供良好的服務(wù),公司緊緊抓住武漢鐵路建設(shè)迅猛發(fā)展的大好時(shí)機(jī),積極建造大型物流基地。目前已經(jīng)立項(xiàng)的有:橫店鋼材物流基地、河南遂平綜合物流基地、武漢舵落口集裝箱物流基地以及流芳鋼材物流基地。公司與高橋產(chǎn)業(yè)園已經(jīng)達(dá)成合作協(xié)議,利用該產(chǎn)業(yè)園的有利條件和公司鐵路運(yùn)輸?shù)膬?yōu)勢(shì),雙方進(jìn)行合作開(kāi)發(fā)東西湖物流項(xiàng)目。還有一些項(xiàng)目正在進(jìn)行可行性研究。這些基地建成后,勢(shì)必增強(qiáng)公司的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力,為公司的發(fā)展提供可靠的保證。
    三是加強(qiáng)職工隊(duì)伍培訓(xùn),打造一支高素質(zhì)的物流管理人才隊(duì)伍。公司非常重視人才的培養(yǎng),并將其納入公司今后3年的發(fā)展目標(biāo)。公司現(xiàn)有員工4425人。其中,中高層管理人員12人,一般管理人員128人。管理人員具有大專(zhuān)以上文化程度的占98%,中高層管理人員具有大專(zhuān)以上文化程度的占100%,其中有4人具有高級(jí)物流師資格。公司把質(zhì)量管理作為加強(qiáng)公司管理的主要手段,選派了6名管理人員參加了認(rèn)證培訓(xùn),均獲得內(nèi)審員證書(shū),已成為公司質(zhì)量管理的骨干力量。此外,公司非常重視員工培訓(xùn)。在今年培訓(xùn)計(jì)劃中,公司將加強(qiáng)全員質(zhì)量管理培訓(xùn)作為培訓(xùn)重點(diǎn):一是計(jì)劃從8月下旬開(kāi)始,請(qǐng)湖北省物流協(xié)會(huì)培訓(xùn)中心對(duì)公司部分管理人員進(jìn)行企業(yè)內(nèi)訓(xùn),以提高公司整個(gè)物流管理水平,從而對(duì)公司物流運(yùn)作進(jìn)行指導(dǎo)和幫助,提高公司員工的工作能力、工作效率并啟發(fā)各個(gè)層面的員工的改進(jìn)意識(shí)。這種企業(yè)內(nèi)訓(xùn)的方式,通過(guò)理論與實(shí)際案例的結(jié)合,在較短時(shí)間內(nèi)接受最新的管理理念,有針對(duì)性地和專(zhuān)家開(kāi)展互動(dòng)交流,探討解決當(dāng)前企業(yè)中存在的實(shí)際問(wèn)題。二是聘請(qǐng)有專(zhuān)業(yè)知識(shí)的專(zhuān)家對(duì)部分員工進(jìn)行輔導(dǎo),更新員工物流知識(shí)。
    四是樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,積極引進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)的管理理念。武漢中力物流公司是從鐵路主業(yè)剝離出來(lái)的,一些傳統(tǒng)的管理方式已經(jīng)不適應(yīng)物流市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的要求,要發(fā)展就必須樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,用現(xiàn)代企業(yè)的管理模式來(lái)管理企業(yè)。中力公司從2007年3月份就積極推行ISO9001質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn),通過(guò)現(xiàn)代化管理手段,加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的管理。2008年7月份公司再次通過(guò)了國(guó)家認(rèn)證機(jī)構(gòu)質(zhì)量管理體系認(rèn)證復(fù)審,為公司今后的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
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