曾經(jīng)有一部著名的科幻片叫《隱形人》，講述科學(xué)家凱恩用自己身體當(dāng)實(shí)驗(yàn)品做隱形試驗(yàn)，結(jié)果隱形后卻無法回復(fù)從前樣子。雖然這僅僅是個科幻片，但現(xiàn)實(shí)生活中有些人卻像隱形人般被人忽略。小隋就是其中一個，“我在現(xiàn)在公司工作兩年了，可有天在電梯上遇見上司，他竟然微笑地問我‘剛來，工作還適應(yīng)吧？’天啊，這兩年的辛苦白費(fèi)了，在上司眼中，我成了名副其實(shí)的‘隱形人’。” 

    俗話說“人往高處走”，踏入職場后，加薪、升職，成了我們新的奮斗目標(biāo)，但如果你的努力和成績從來沒有進(jìn)入上司的視線，那么這個職場的目標(biāo)恐怕永遠(yuǎn)和你無緣。

   《大話西游》中唐僧的一句經(jīng)典臺詞此時可以道出上司的心聲：“你不說我怎么知道？”沒錯，上司作為管理者、決策者，有太多的事務(wù)需要處理，對于你的工作、你的表現(xiàn)不一定面面俱到地都看在眼里，因此，要想讓上司看到你的成績、你的努力，就要學(xué)會適時地運(yùn)用方法去表達(dá)。

    用突出的業(yè)績說話

　　小余24歲汽車銷售顧問

    去年，小余和小吳同時被一家汽車銷售店聘為銷售員，同為新人，兩人的表現(xiàn)卻大相徑庭：小余每天都跟在銷售前輩身后，留心記下別人的銷售技巧，沒有顧客的時候就坐在一邊翻看默記不同車款的配置；而小吳則把心思放在了如何討好老板上，掐算好時間，每到老板進(jìn)門時，他都會裝模作樣地拿起刷子為車做清潔。

    一年過去了，小余潛心業(yè)務(wù)終于得到回報，不僅在新人中銷售業(yè)績遙遙領(lǐng)先，在整個公司的業(yè)務(wù)中累計(jì)也名列前茅，并在年底順利地被提升為銷售顧問。而小吳卻因?yàn)檫B續(xù)幾月業(yè)績不達(dá)標(biāo)，慘遭淘汰。

    記者點(diǎn)評：要想得到上司的重視，業(yè)績這個硬件是千萬不能忽視的。無論平時在領(lǐng)導(dǎo)面前把自己包裝得多么完美，但關(guān)鍵時刻，成績才是代表職場人最好的發(fā)言權(quán)。

    用客戶口碑宣傳自己

　　何蕭30歲保險業(yè)務(wù)員

    何蕭前陣子接待了一位客戶，這位客戶聽從朋友推薦指定要購買何蕭銷售的某項(xiàng)險種。經(jīng)過分析，何蕭認(rèn)為這項(xiàng)保險價格雖然很高，但其中項(xiàng)目并不適合他，于是何蕭推薦了一項(xiàng)更為合適的險種，后來在一次客戶聯(lián)誼會上，這位客戶在何蕭上司面前對何蕭的那次細(xì)致入微的工作給與了很高的評價。

    記者點(diǎn)評：出色的工作，不僅表現(xiàn)在銷售量上，同時而且還體現(xiàn)在對客戶的人性化服務(wù)過程中。營銷人員通過自己的行動在客戶中建立的良好口碑，遲早有一天會傳到公司高層的耳朵里。通過這些人嘴里說出來的話，公司領(lǐng)導(dǎo)一般都是比較重視的。

    充分做好會議準(zhǔn)備

　　程方田26歲保險營銷主管

   “我的做法是重視每一次會議，哪怕是只有10分鐘的周例會，我也會做最充分的準(zhǔn)備，如果有機(jī)會，會把我的想法和看到的問題反饋給上司。”在工作中應(yīng)該努力做好每一件事情，但是做好會議準(zhǔn)備，是溝通上司、表達(dá)想法的很典型方式。這樣說有兩個方面原因，第一，開會的時候，上司們會比較集中，會有人聽你說；第二，開會的目的就是要聽取大家的想法和看到的問題，會給你表達(dá)的機(jī)會。

    記者點(diǎn)評：很多人都希望被上司了解，或者說希望把自己的想法和觀點(diǎn)讓上司知道，但缺乏方法。現(xiàn)在工作壓力大，很少有機(jī)會能在私下里和上司詳細(xì)聊天，這時，在會議上的發(fā)言和對會議的精心準(zhǔn)備就將成為被上司所注意，所了解的主要渠道。

    抓住向上司學(xué)習(xí)的機(jī)會

　　柳媛媛23歲商場宣傳部長

    媛媛表示，對上司表達(dá)不是期望他聽你說話，而是要把你的建設(shè)性意見反饋給他，但是往往因?yàn)橛袆e人負(fù)責(zé)，你不便表達(dá)，這時候要抓住向上司學(xué)習(xí)和求教的機(jī)會。

    她說：“遇到一些問題，或者是分配工作下邊人不能完全理解的時候，上司經(jīng)常會給他們做出指導(dǎo)，分析原因，講思維方式，講執(zhí)行步驟。這個時候，在不耽誤我自己工作的情況下，我都會認(rèn)認(rèn)真真地聽，這樣無形中就學(xué)到了很多東西。不久，上司也注意到了我的虛心。每次做指導(dǎo)的時候就有意識地讓我聽聽，當(dāng)其他人都走了以后，他還會問我一些看法，這樣我就順理成章地把自己的想法和感悟講給他，幾次都讓他很驚喜。”

    記者點(diǎn)評：很多人在上司指導(dǎo)別人的時候，都會覺得與自己無關(guān)，所以就丟掉了很多學(xué)習(xí)的機(jī)會。另外，人們都喜歡虛心學(xué)習(xí)的人，因?yàn)閷W(xué)習(xí)，才會給你更多表達(dá)的機(jī)會。